A continuación publicamos textualmente el correo electrónico remitido por el señor José Vázquez, residente en el Estado de Florida y padre del extinto José Vázquez León, quien se privó de la vida el 6 de febrero de este año, lanzándose desde un puente en la carretera estatal número 2, jurisdicción de Hormigueros.
» El día 6 de febrero, mi hijo José Vázquez León se arrojó del puente en la carretera # 2 de Mayagüez a Ponce. No fue hasta ahora que tuve valor para poder escribir estas líneas, ya que la muerte de mi hijo, ha dejado a un padre, una abuela, dos hermanos y una novia completamente destruidos espiritual y sentimentalmente. La única razón aparente para esta fatal decisión, una carta de despido entregada minutos antes por el gerente de la tienda Sony del Mayagüez Mall. No justifico la decisión tomada por mi hijo ya que solo Dios es el que da y quita la vida.»
» Un día como hoy, 4 de abril, mi hijo cumpliría 26 años de edad. Solo lo puedo describir como un buen hijo, nieto y hermano. Tranquilo, humilde, muy dado a sus estudios y a quien gustaba mucho el baloncesto, «fiebrú» de la tecnología y últimamente, motivador para que todos los jóvenes que estuvieran en sobrepeso se decidieran a rebajar. Cabe indicar, que Joseángel era un joven obeso y en una decisión por rebajar, perdió más de 60 libras, e incluso, daba clases de spinning en un gimnasio y motivaba a otros jóvenes con dietas y ejercicios.
Pero lo que más me sorprende y que todavía no lo he podido comprender, es la manera en que sus compañeros de la tienda Sony de Mayagüez Mall tomaron su muerte sin demostrar el menor sentimiento o congoja por su deceso. El viernes 8 de febrero de 2013, un día después de su trágica partida, me presenté a esta tienda donde pregunté por el gerente y me dijeron que ese día no fue a trabajar. Estando presente el ayudante del gerente, éste procedió a atenderme inmediatamente, pero cuando me presenté como padre de Joseángel, esperaba por lo menos el pésame.
El cambio del asistente fue radical; hubo hermetismo y todos los empleados allí presentes se esparcían y solo acertaban a decir: » No podemos hablar nada sobre este caso comuníquese con el Departamento de Recursos Humanos». Parecía que estaba frente a una máquina sin alma ni sentimiento que solo estaba programada para decir y repetir esta frase.
Transcurridos casi dos meses de esto, me pregunto: si por ser una tienda tecnológica a sus empleados se les implanta un «chip» que los aleja de todo sentimiento humano, que solo están programados para atender bien a los clientes mientras invierten en sus productos, pero que dentro de ellos hay un cuerpo vacío sin sentimiento alguno y que solo les interesa vender cueste lo que cueste, sin importar lo más importante, que antes que un cliente somos seres humanos que sentimos y padecemos.
» Me da fobia el saber que mi hijo tuviera que día a día ganarse el pan de cada día con personas, que solo tienen como propósito el vender y vender sin demostrar respeto por sus compañeros de trabajo. Si esto es con un compañero a quien conocían y con quien convivían gran parte del día, qué respeto puede haber con personas que ven esporádicamente.»
» Es una pena que los problemas de mi hijo hubiesen comenzado luego de que lo seleccionaran como el mejor vendedor de la tienda Sony con casi $250 mil en ventas y que fuera escogido para representar a esta compañía en una Cumbre Internacional en Chile, relacionada con lo último en tecnología. Evento que estaba programado para los días del 20 al 24 de febrero, y luego que la empresa había invertido en boletos de avión y alojamiento. Reconocimiento que mi hijo consideraba como un triunfo personal.
» Espero que la compañía Sony, que en el año 2011 presentó ganancias por 200 billones de dólares, pueda asignar un fondo especial para enseñar reglas de etiqueta a su personal y que un sicólogo o especialista en salud mental traiga a estos jóvenes a la realidad. Que Dios bendiga a mi Puerto Rico y que podamos volver a ser una sociedad donde la dignidad humana esté por encima de los intereses económicos».
Es bien triste como la justicia sigue mostrandonos cada dia el fracaso de creer en ellos y el sistema,no me explico como ningun reportero ,ni ningun abogado ha cojido acciones en contra de esta muerte de mi primo Jose Vasquez Leon, Las leyes fueron puesta para protejer a la jente de cosas fragiles como esta,Que pasa con el Alcade? Que verguenza es esto de no representar y hacer justicia por todos los juveniles en estas clases de situaciones. Que esperan,ver otra desgracia para cojer acciones?Es muy triste lo que e visto de mi paiz, y es mas triste lo que se va eserar en el futuro de la justicia de la isla del encanto porque ya estoy viendo como pelean por los derechos de la juveniles,muy triste y avergozada!!
Señora: concurro con su comentario. Aquí en la Calle Digital no vamos a tolerar injusticias. Dios la bendiga.
Wow! No encuentro ni como comenzar. Soy el hermano mayor de Jose Angel y hoy a sido un dia muy fuerte para mi y mi familia. Personalmente ademas de su partida me duele la forma en que lo trataron. Me duele saber que la misma compania por la que mi hermano sentia un gran compromiso y a la cual servia muy orgullosamente fue la causante de que tomara esta fatal decision. Saber que lo trataron como si fuera un animal o un objeto me hiere. Digo todo esto porque en repetidas ocasiones el cancelaba compromisos con su família porque lo llamaban de su trabajo a ultima hora para cubrir alguna posicion y el siempre cumplia con su trabajo. Para nada me contrasta la forma y las circunstancias que rodean su despido con su desempeno y mucho menos con su expediente. Me duele la actitud de sus companeros y la forma de proceder de la compania. Soy estudiante graduado de Recursos Humanos de la UPR y en mis anos de estudio aprendi a cerca de los procedimientos para llevar a cabo un despido y todo lo que esto conlleva y para nada se asemeja a la forma en que Sony actuo. Nada nos devolvera a José Angel ni quitara este dolor, pero alguna explicacion justa debe haber. La familia exige una explicacion para tal accion, porque creo que despues de elogiar y premiar a un empleado dejarlo caer de esta manera no es de humanos. Toda accion tiene consecuencias y mas cuando se trata con personas y pienso que haber utilizado los mecanismos adecuados pudo haber evitado que mi hermano tomara esta fatal decision. José Angel tenia un futuro prometedor. Era humilde,sencillo,respetuoso y muy inteligente. Se dice que el que no tiene hecha no tiene sospecha, pues espero que nos demuestren con pruebas que actuaron con razon y fundamento.
Fueron tan canallas, en la Tienda Sony del Mayagüez Mall, que regaron ese mismo día del despido y suicidio de este jovencito, que él no trabajaba allí, que era en la Fábrica de La Zona Libre, de manera tal de borrar su crimen, de hacer como hicieron los Fariseos, al regar que el cuerpo de Jesús, se lo robaron los dicipúlos, y que no creyeran que resucitó. O sea en este mundo las infamias y canalladas, se repiten día a día. Sé que ese gerente y sus empleados de esa tienda Sony, un día pagarán en ellos y en sus hijos o nietos, su frialdad, su infamia, su vileza. Por mi parte exorto a que nadie entre a comprarle nada; como yo que era cliente asiduo, y desde que supe eso, jamás he comprado nada ahí. Mis condolencias a su padre y familia. Descanse en paz, José Vázquez León.
Le exhorto al padre de este joven, que busque un abogado con especialidad en demandas civiles, en Aguadilla estan los Lcdos. Cancio, y se oriente. Esto es demandable….consiga la carta de despido. Y verifique las motivaciones. Lleve evidencia de los reconocimientos de su hijo en la Tienda. No se arrepentira de seguir el consejo.
Wow! No encuentro ni como comenzar. Soy el hermano mayor de Jose Angel y hoy a sido un dia muy fuerte para mi y mi familia. Personalmente ademas de su partida me duele la forma en que lo trataron. Me duele saber que la misma compania por la que mi hermano sentia un gran compromiso y a la cual servia muy orgullosamente fue la causante de que tomara esta fatal decision. Saber que lo trataron como si fuera un animal o un objeto me hiere. Digo todo esto porque en repetidas ocasiones el cancelaba compromisos con su família porque lo llamaban de su trabajo a ultima hora para cubrir alguna posicion y el siempre cumplia con su trabajo. Para nada me contrasta la forma y las circunstancias que rodean su despido con su desempeno y mucho menos con su expediente. Me duele la actitud de sus companeros y la forma de proceder de la compania. Soy estudiante graduado de Recursos Humanos de la UPR y en mis anos de estudio aprendi a cerca de los procedimientos para llevar a cabo un despido y todo lo que esto conlleva y para nada se asemeja a la forma en que Sony actuo. Nada nos devolvera a José Angel ni quitara este dolor, pero alguna explicacion justa debe haber. La familia exige una explicacion para tal accion, porque creo que despues de elogiar y premiar a un empleado dejarlo caer de esta manera no es de humanos. Toda accion tiene consecuencias y mas cuando se trata con personas y pienso que haber utilizado los mecanismos adecuados pudo haber evitado que mi hermano tomara esta fatal decision. José Angel tenia un futuro prometedor. Era humilde,sencillo,respetuoso y muy inteligente. Se dice que el que no tiene hecha no tiene sospecha, pues espero que nos demuestren con pruebas que actuaron con razon y fundamento.
Ustedes como familiares tienen todo el derecho a recurrir a los foros pertinentes para reclamar justicia para Jose Angel. Es triste que en nuestra isla se juegue con el buen nombre y prestigio de nuestros trabajadores. En tanto, aqui estaos para servir a ustedes.
Wow! No encuentro ni como comenzar. Soy el hermano mayor de Jose Angel y hoy a sido un dia muy fuerte para mi y mi familia. Personalmente ademas de su partida me duele la forma en que lo trataron. Me duele saber que la misma compania por la que mi hermano sentia un gran compromiso y a la cual servia muy orgullosamente fue la causante de que tomara esta fatal decision. Saber que lo trataron como si fuera un animal o un objeto me hiere. Digo todo esto porque en repetidas ocasiones el cancelaba compromisos con su família porque lo llamaban de su trabajo a ultima hora para cubrir alguna posicion y el siempre cumplia con su trabajo. Para nada me contrasta la forma y las circunstancias que rodean su despido con su desempeno y mucho menos con su expediente. Me duele la actitud de sus companeros y la forma de proceder de la compania. Soy estudiante graduado de Recursos Humanos de la UPR y en mis anos de estudio aprendi a cerca de los procedimientos para llevar a cabo un despido y todo lo que esto conlleva y para nada se asemeja a la forma en que Sony actuo. Nada nos devolvera a José Angel ni quitara este dolor, pero alguna explicacion justa debe haber. La familia exige una explicacion para tal accion, porque creo que despues de elogiar y premiar a un empleado dejarlo caer de esta manera no es de humanos. Toda accion tiene consecuencias y mas cuando se trata con personas y pienso que haber utilizado los mecanismos adecuados pudo haber evitado que mi hermano tomara esta fatal decision. José Angel tenia un futuro prometedor. Era humilde,sencillo,respetuoso y muy inteligente. Se dice que el que no tiene hecha no tiene sospecha, pues espero que nos demuestren con pruebas que actuaron con razon y fundamento.
Saludos. Sobre todo, mucha fe en Dios. Uds. tienen un angel en el Cielo y Dios hara justicia.
Es muy lamentable pero hay que confiar en dios todo caera por su propio peso
No trabajo en Sony ni tengo a nadie trabajando alli para comenzar. Me dio dolor leer la carta del muchacho, igual que me dio cuando supe que un muchacho comenzando a vivir, toma su vida, por una desilusion. Quiza muchos no puedan entenderlo, pero creo que es desvastador que un dia de la noche a la manana te digan YA NO TRABAJAS AQUI. Se hiere el orgullo, los sentimientos, la autoestima. No obstante, creo que no deben echar culpas a los empleados de Sony por su aparente insensibilidad. Posiblemente ellos esten en shock y posiblemente recibieron instrucciones del alto mando de no hablar. Posiblemente viendo el ejemplo, ellos temen perder su trabajo. Estas companias son impersonales y por tapar una burrada hacen lo que sea. Creo que la familia del muchacho deben ir con todos los hierros contra la compañia, porque nadie te puede despedir arbitrariamente y de ahora para ahora a menos que exista un motivo escrito en las normas que sea causa de este tipo de despido. Nada apunta que haya ocurrido asi, por ende si, deben demandar. Eso no devolvera la vida a este joven, pero al menos puede prevenir que sigan cometiendo abusos. Dios lo tenga en su santo seno, ahora no esta sufriendo y a su familia que le de consuelo para sobrevivir esta tragedia. 🙁
En este país esto no es nuevo, estoy pasando algo similar, no de despido, pero sí de oportunidad de ascenso debido a la insensibilidad, mal manejo e injusticia de un supervisor que ahora es Administrador gracias a sus Palas Políticas. Sé la verguenza que se siente, la impotencia, el deseo de que solo sea un sueño.
Mis sinceras condolencias a esta familia. Tienen todo el derecho de llegar al fondo de este atropello contra su hijo y de reinvindicar su nombre. En ese lugar trabajan personas que tienen ansias de reconocimiento y tan competitivos al extremo de ferocidad. Hay gente que si no logran llevarse el credito por sus ejecutorias son capaces de causarle problemas a quienes se lo han ganado con deficacion y esfuerzo. Investiguen.
Mi condolecia Jose(cheo) y a su familia nunca olvide que los que se hace aqui, aqui se paga DIOS no se queda con nada de nadie tan solo confie y el tomara su justicia en su manos…esa persona q le hiciero eso a su hijo a de tener la conciencia con remodimiento….DIOS le bendiga y le de fuerza y sabiduria para continua…
fff